В кировских компаниях рассказали, когда они планируют повысить зарплату своим сотрудникам

40 процентов компаний не намерены повышать зарплаты сотрудникам

Аналитики Headhunter провели опрос среди руководителей компаний и выяснили, планируют ли те повышать зарплату своим сотрудникам.

Результаты исследований оказались такие:

• 20 процентов кировских руководителей планируют пересмотреть оплату труда своим работникам уже в декабре 2018 года;
• 19 процентов компаний задумаются над повышением зарплат сотрудникам в начале 2019 года;
• 17 процентов кировских предприятий пересмотрят зарплаты весной 2019 года;
• 40 процентов руководителей заявили, что не будут менять зарплаты сотрудникам.

Также 40 процентов работодателей намерены расширить штат в своих компаниях, остальные же не планируют менять количество своих сотрудников.

В компаниях рассказали и о предоставляемых льготах:

• мобильная связь (на телефонные разговоры одного руководителя высшего звена уходит около 16,5 тысячи рублей в год, среднего менеджера – 12 тысяч рублей),
• добровольное медицинское страхование (на эту льготу работодатели тратят в среднем 15 тысяч рублей в год, а на производственных работников — 17 тысяч рублей),
• предоставление автомобиля компании (обходится примерно в 250 тысяч рублей в год для сотрудника отдела, для менеджеров производства — 76 тысяч рублей).

Напомним, что ранее Headhunter рассказали о самых оплачиваемых профессиях в Кирове. 

В нашем телеграм-канале раз в день публикуем главные новости дня. Ищите нас "Новости Кирова - Pro Город".

Каждый день публикуем неожиданные виды Кирова и самые яркие фото из новостей в Инстаграм Progorod43.